奇聞事件4月19日消息，蘋果公司和脈搏血氧儀公司Masimo的法律糾紛已經(jīng)進行了兩周，因為這場審判是閉門進行的，因此我們對此知之甚少。Masimo指控蘋果公司挖走員工和竊取商業(yè)秘密，用于開發(fā)AppleWatch。Masimo認為蘋果公司利用從Masimo竊取的商業(yè)信息，申請了五項脈搏血氧儀專利。Masimo要求共同擁有這些專利，并索賠31億美元(奇聞事件備注：當前約213.28億元人民幣)。

蘋果公司在2013年7月聘請了Masimo的首席醫(yī)療官MichaelO’Reilly，在2014年初聘請了Masimo的分公司Cercacor的首席技術(shù)官MarceloLamego，參與AppleWatch的開發(fā)。Masimo聲稱蘋果公司故意挖走員工，而Lamego向蘋果公司泄露了Masimo的商業(yè)機密。蘋果公司則堅稱，聘請這兩位員工與他們在Masimo的經(jīng)歷無關(guān)，而是基于他們的才能。蘋果公司還表示，這兩位前Masimo員工在為AppleWatch工作時，并沒有泄露Masimo的知識產(chǎn)權(quán)。

Lamego只在蘋果公司工作了六個月，但他在這段時間內(nèi)申請了12項專利，并被列為蘋果公司多項未來專利的發(fā)明人。他在蘋果公司從事的傳感器開發(fā)與他在Masimo時的工作相同，這引起了Masimo的不滿。Lamego是在O’Reilly的推薦下被聘用的，當時O’Reilly曾警告蘋果公司，Lamego的“大部分知識”都是“Cercacor或Masimo的機密信息”。蘋果公司則指出了Lamego曾經(jīng)給蘋果公司首席執(zhí)行官TimCook發(fā)送的一封電子郵件，其中他說他可以“為蘋果公司增加重要價值”，而不依賴于他為Masimo所做的工作。聘用郵件表明，蘋果公司對他所具有的AppleWatch傳感器開發(fā)所需的“專業(yè)經(jīng)驗”感興趣。

Lamego聲稱，在他為AppleWatch開發(fā)心率檢測算法時，他必須“格外小心避免知識產(chǎn)權(quán)沖突”。Lamego說，在他被聘用后不久，Masimo就發(fā)來了一封威脅信，導致蘋果公司收回了給他提供的資源。他最終離開了蘋果公司，但Masimo堅持認為，他在那段時間內(nèi)與蘋果公司分享的信息對于AppleWatch的開發(fā)至關(guān)重要。據(jù)Masimo首席執(zhí)行官JoeKiani稱，2019年頒發(fā)給蘋果公司的專利都是“基于[Masimo]的東西”。

據(jù)奇聞事件了解，聽取這起案件的八人陪審團預計將在下周開始進行審議，屆時蘋果公司和Masimo將結(jié)束他們的法律辯論。美國國際貿(mào)易委員會已經(jīng)裁定蘋果公司侵犯了Masimo關(guān)于AppleWatch的專利，但蘋果公司正在對此進行抗辯。